CESI École de Formation des Managers

Certifier ses compétences de Manager du SI

Pour qui ?

Informaticiens ou chef de projets informatiques évoluant vers une fonction de responsable de service informatique/numérique ou DSI

Pré requis

Etre titulaire d'un bac+3 (ou d'un titre de niveau 6 équivalent) en informatique avec une expérience professionnelle de 4 ans en informatique
Dérogation possible sur décision du jury d'admission

Niveau d’entrée

BAC+3

BAC+4

Durée

5jours (dont 5 jours en présentiel)
sur 6 mois

Enseignement

Formation continue
La formation est organisée selon un rythme de 3 jours par mois environ à CESI complétés par des apports en distanciel en intersession. Les jours initialement prévus en présentiel peuvent également être assurés 100% à distance selon les dates et les campus.

E-learning

Articulé entre temps d'apprentissage en présentiel sur le campus CESI et temps d'apprentissage à distance, Blended by CESI propose un dispositif pédagogique moderne pensé avant tout pour développer les compétences. Toutes les modalités de ce parcours (présentielles et distancielles) ont été choisies pour apporter les connaissances indispensables, expérimenter de nouvelles pratiques professionnelles et ainsi favoriser le développement des compétences. Dans cette logique, différentes modalités distancielles ont été spécifiquement sélectionnées pour ce parcours.

Codes

WEB : INFMSI6
CPF : 249397
RNCP : RNCP11554BC06

Frais de formation

2 250 euros HT

Date de rentrée

Toulouse 16/12/20

Comment valider ses compétences managériales ?

Présentation

Votre collaborateur doit non seulement manager ses projets informatiques en intégrant toutes les composantes de pilotage de projets, manager son service, mais aussi vendre ses projets, les argumenter et convaincre ses interlocuteurs décisionnels. Par ce bloc de compétences, il développera son expression orale et écrite, ses capacités d’écoute, d’argumentation, d’analyse et de synthèse, sa prise de recul métier ; et plus généralement à sa posture professionnelle.

Atouts pédagogiques

Objectifs

Comprendre les compétences attendues dans la fonction et les exigences de la certification
Elaborer un dossier professionnel synthétique
Construire une argumentation et une présentation orale
Mettre en valeur ses réalisations et argumenter ses choix devant des professionnels

Programme de la formation

Ce bloc de compétences donne lieu à la délivrance d’un certificat de maîtrise des compétences et il est capitalisable dans le parcours métier suivant :

Team building : cohésion d'équipe

Module TRIN1

Constitution de groupe

Découverte de CESI et de ses acteurs

Présentation des outils CESI

Découverte métier/filière

Présentation du dispositif pédagogique et d'évaluation

Présentation du SMQ et du suivi des diplômés

Pensée critique

Module INFMSI6A

Eloquence

Module INFMSI6B

Argumenter pour convaincre

Module INFMSI6C

L’évaluation

Débouchés à l'issue de la formation

Nombre de diplômés


93% de réussite à l'examen en 2019 93%

Les apprenants de CESI sont satisfaits de leur formation

83% des diplômés 2019 sont satisfaits de leur formation 83%

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Code CPF : 249397

Fichier 2

Modalités d’admission

Admission sur bulletin d'inscription. Un échange sur les objectifs individuels est prévu.
La décision d'admission est communiquée au candidat sous un mois par CESI.

Pour plus d’informations concernant l’admission, rendez-vous sur le site CESI École de Formation des Managers ou contactez le campus souhaité pour connaître les places disponibles.