CESI École de Formation des Managers

Entreprise 3.0 : manager autrement

Pour qui ?

Managers ou futurs managers hiérarchiques ou fonctionnels
Responsables de service
Managers experts

Pré requis

Aucun prérequis exigé

Niveau d'entrée

BAC+2

Durée

3,5 jours (dont 2,5 jours en présentiel et 1 en distanciel)
sur 6 mois

Enseignement

Formation continue
La formation est organisée selon un rythme de 3 jours par mois environ à CESI complétés par des apports en distanciel en intersession. Les jours initialement prévus en présentiel peuvent également être assurés 100% à distance selon les dates et les campus.

E-learning

Articulé entre temps d’apprentissage en présentiel sur le campus CESI et temps d’apprentissage à distance, Blended by CESI propose un dispositif pédagogique moderne pensé avant tout pour développer les compétences. Toutes les modalités de ce parcours (présentielles et distancielles) ont été choisies pour apporter les connaissances indispensables, expérimenter de nouvelles pratiques professionnelles et ainsi favoriser le développement des compétences. Dans cette logique, différentes modalités distancielles ont été spécifiquement sélectionnées pour ce parcours : e-learning, classe virtuelle, learning on the job.

Frais de formation

1 700 euros HT

Campus

Aix‐en‐Provence Lyon Nancy Nantes Orléans Paris (La Défense & Nanterre) Reims Rouen Strasbourg Toulouse

Accompagner la transformation numérique de l’entreprise et ses modes de fonctionnement

Qu'ils soient dans une position hiérarchique ou fonctionnelle, les managers sont amenés à adapter leur pratiques de management à un environnement que les outils numériques rendent plus horizontal et plus collaboratif.

Présentation

Expérience collaborative d'accompagnement de la transition numérique d'une entreprise.

Atouts pédagogiques

Objectifs

Accompagner la transition numérique de son entreprise : impacts du digital sur les métiers, l’organisation et le modèle économique
S'approprier les outils digitaux nécessaires à sa fonction
Intégrer, dans son mode de management, l'impact du digital sur les relations de travail
Mettre en oeuvre un management collaboratif

Programme de la formation

Ce bloc de compétences donne lieu à la délivrance d’un certificat de maîtrise des compétences et il est capitalisable dans les parcours métiers suivants :

Management collaboratif

Module MGT29

Enjeux de la transition numérique

Management collaboratif

Agilité managériale

Outils du travail collaboratif

Module MGT46

Validation Entreprise 3.0

Module MGT11V

L'évaluation

Débouchés à l'issue de la formation

Nombre de diplômés

497 certifiés en 2019

96% de réussite à l'examen en 2019 96%

Les apprenants de CESI sont satisfaits de leur formation

85% des diplômés 2019 sont satisfaits de leur formation 85%

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Code CPF : 248221

Fichier 2

Modalités d'admission

Admission sur bulletin d’inscription. Un échange sur les objectifs individuels est prévu.
La décision d’admission est communiquée au candidat sous un mois par CESI.

Pour plus d’informations concernant l’admission, rendez-vous sur le site CESI École de Formation des Managers ou contactez le campus souhaité pour connaître les places disponibles.