CESI École de Formation des Managers

Gestion administrative des relations sociales

Pour qui ?

Toute personne amenée à travailler sur la partie l'administration des relations sociales et/ou l'organisation des élections professionnelles

Pré requis

Aucun prérequis exigé

Niveau d’entrée

BAC

Durée

2 jours (dont 2 jours en présentiel)

Enseignement

Formation continue
La formation est organisée selon un rythme de 1 à 2 jours par mois environ à CESI.

Expérience by CESI

Articulé entre temps d'apprentissage en présentiel sur le campus CESI et temps d'apprentissage en situation professionnelle, CESI propose un dispositif pédagogique "100% expérientiel" pensé avant tout pour développer les compétences. Toutes les modalités de ce parcours ont été choisies pour apporter les connaissances indispensables, expérimenter de nouvelles pratiques professionnelles et ainsi favoriser le développement des compétences.

Codes

WEB : RHU35bis

Frais de formation

Ce module est une composante du programme du bloc de compétences racine.

Date de rentrée

Aix‐en‐Provence 03/02/21

Atouts pédagogiques

Objectifs

Identifier la réglementation, les missions, le fonctionnement, les attributions les moyens et les statuts des IRP
Sélectionner les informations à transmettre aux partenaires sociaux pour préparer les réunions obligatoires
Préparer et organiser sous la responsabilité du responsable RH les étapes clés des élections du personnel dans le respect des procédure et des délais

Programme de la formation

Ce module est capitalisable dans le bloc de compétences suivant :

Partie pédagogique

Rôle et missions des IRP

  • Origine, définition, rôle
  • Enjeux du dialogue social
  • Missions et attributions des partenaires sociaux
  • Information et consultation

Fonctionnement, obligations et droits des différentes parties-prenantes

  • La composition du CSE et statut des membres, heures de délégations
  • Les droits liés au statut d'élu du CSE
  • Les subventions de fonctionnement

Organisation des élections professionnelles

  • Préparation des élections
  • Les points clés de jour des éléctions
  • Gestion de l'issue des élections
  • Exercice, mise en situation

Organisation des réunions et gestion administrative de l'activité

  • Le règlement intérieur
  • Les réunions du CSE, l'ordre du jour, le procès-verbal
  • Les moyens matériels
  • Planification, convocations, préparation des dossiers,
  • Rédaction des comptes rendus et procès-verbaux
  • Archivage des documents

Base de données économiques et sociales

  • Cadre légal
  • Objectif et enjeux

L’évaluation

Diplôme

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Modalités d’admission

Admission dans le cadre du bloc de compétences.
La décision d'admission est communiquée au candidat sous un mois par CESI.

Pour plus d’informations concernant l’admission, rendez-vous sur le site CESI École de Formation des Managers ou contactez le campus souhaité pour connaître les places disponibles.