CESI École de Formation des Managers

Stratégie de négociation sociale

Pour qui ?

Tout professionnel de la fonction RH devant construire une stratégie de négociation sociale, mener des négociations avec les partenaires sociaux

Pré requis

Aucun prérequis exigé

Durée

4 jours (dont 3 jours en présentiel et 1 en distanciel)

E-learning

Plusieurs modalités à distance sont mises en œuvre dans le cadre de ce module: E-learning, vidéos, support commenté permettant d'approfondir le cadre légal entourant les relations sociales, mais aussi d'appréhender la négociation, la gestion de crise

Codes

WEB : RHU146

Frais de formation

2 100 euros HT

Campus

Arras Bordeaux Dijon Lille Montpellier Nancy Nantes Nice Orléans Paris (La Défense & Nanterre) Reims Rouen Strasbourg

Construisez votre stratégie de négociation sociale et mener des négociations efficaces

Présentation

Développer une stratégie de négociation ainsi que les compétences associées: compréhension des enjeux, analyse, stratégie à mettre en œuvre, préparation, mise en œuvre et suivi des négociations, gestion des situations de crise

Atouts pédagogiques

Objectifs

Construire la stratégie de négociation adaptée à son entreprise
Préparer, conduire et finaliser une négociation de manière efficace
Assurer le suivi d’une négociation, en délégation de sa direction générale
Faire vivre le dialogue social de l'entreprise

Programme de la formation

Ce module est capitalisable dans le bloc de compétences suivant :

Partie pédagogique

Enjeux de la négociation sociale

  • Environnement juridique et réglementaire
  • Enjeux et limites
  • Négociation sociale et gouvernance d'entreprise
  • Types de négociation

Analyse des stratégies syndicales

  • Situation des acteurs et leur stratégie
  • Repérage des contraintes et des leviers de chaque partenaire

Définition d'une stratégie de négociation

  • Stratégie
  • Préparation de la négociation et des scenarii possibles

Conduite et finalisation d'une négociation

  • Organisation du planning et de la communication
  • Mise en œuvre des étapes du processus de négociation
  • Mise en œuvre des techniques
  • Synthèse et conclusion d'une négociation

Particularités de la négociation de crise

  • Mise en place d'un plan de gestion
  • Constitution d'une cellule de crise
  • Communication de crise

L'évaluation

Débouchés à l'issue de la formation

Les apprenants de CESI trouvent rapidement un emploi

Modalités d'admission

Pour plus d'informations concernant l'admission, rendez-vous sur le site CESI École de Formation des Managers ou contactez le campus souhaité pour connaître les places disponibles.